留學(xué)生落戶上海，社保基數(shù)是繞不開的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。相比其他落戶方式，留學(xué)生通道對社保基數(shù)的要求相對友好，但依然需要滿足政策設(shè)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。如果你計(jì)劃在2026年申請落戶，那么你的月薪是否達(dá)標(biāo)？這取決于當(dāng)前執(zhí)行的社保繳費(fèi)基數(shù)。

　　根據(jù)上海市人力資源和社會保障局2023年6月30日發(fā)布的通知，自2023年7月1日起，涉及人才類業(yè)務(wù)（包括留學(xué)生落戶）所參照的“城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資”標(biāo)準(zhǔn)為11396元/月。這一數(shù)值雖低于同期公布的全市社會平均工資12183元/月，但作為落戶審核的基準(zhǔn)線，一直沿用至2024年6月。

　　進(jìn)入2026年，該基數(shù)是否已調(diào)整？目前官方尚未發(fā)布2026年7月起的新標(biāo)準(zhǔn)。但按照近年社保基數(shù)年均10%左右的漲幅規(guī)律，若以2023年7月啟用的12183元為基準(zhǔn)推算，2024年7月起的1倍基數(shù)可能在13200元上下。不過，最終執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)仍以人社部門正式文件為準(zhǔn)，預(yù)估數(shù)據(jù)僅作參考，不可作為申報(bào)依據(jù)。

　　需要特別提醒的是：社保基數(shù)必須與個(gè)稅申報(bào)、勞動(dòng)合同薪資保持一致。任何“硬調(diào)”社保基數(shù)但未同步調(diào)整個(gè)稅或工資的行為，均可能被系統(tǒng)識別為材料不實(shí)，導(dǎo)致申請被退回。合規(guī)的做法是在年度工資申報(bào)或社保年度調(diào)整窗口期（通常為每年7月）同步完成基數(shù)變更，并確保單位依法納稅、真實(shí)聘任。

　　凡圖人才咨詢可協(xié)助你梳理當(dāng)前社保與個(gè)稅匹配情況，判斷是否符合留學(xué)生落戶的基數(shù)要求，并提供回國時(shí)間、單位資質(zhì)、學(xué)歷認(rèn)證等關(guān)鍵要素的初步適配分析。

　　話說回來，很多同學(xué)以為只要學(xué)歷夠硬就能順利落戶，卻忽略了社保基數(shù)、個(gè)稅記錄和單位資質(zhì)這些“細(xì)節(jié)關(guān)”。其實(shí)，落戶就像搭積木——學(xué)歷、回國時(shí)間、工作單位、社保個(gè)稅，每一塊都得嚴(yán)絲合縫。哪怕學(xué)校是世界Top50，若社保基數(shù)不達(dá)標(biāo)或個(gè)稅未同步，材料照樣可能被退回。凡圖人才咨詢多年專注留學(xué)生落戶政策落地，熟悉各環(huán)節(jié)審核邏輯，能幫你把個(gè)人背景和2026年現(xiàn)行政策“對上號”，免費(fèi)做一次初步適配評估，避免因細(xì)節(jié)疏漏耽誤申請節(jié)奏。

　　不確定你的社保基數(shù)是否滿足當(dāng)前留學(xué)生落戶要求？聯(lián)系凡圖咨詢顧問，免費(fèi)獲取個(gè)人條件匹配度初步評估。