不是所有高新技術(shù)企業(yè)都能辦理上海人才引進(jìn)落戶。關(guān)鍵在于企業(yè)是否被列入上海市重點機構(gòu)動態(tài)管理白名單——只有在名單內(nèi)的單位，才具備申報人才引進(jìn)落戶的資格。

　　如果你在一家高新企業(yè)工作，先別急著準(zhǔn)備材料，建議先確認(rèn)單位是否在最新一期的重點機構(gòu)名錄中。這是啟動人才引進(jìn)流程的前提。

　　至于申請人本人，需滿足以下條件之一：

　　1、具有研究生學(xué)歷及學(xué)位；

　　2、具有本科學(xué)歷及學(xué)位，且屬于專業(yè)技術(shù)、管理崗位或創(chuàng)新團(tuán)隊核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干；

　　3、持有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級證書的技能類人才。

　　關(guān)于戶籍性質(zhì)，網(wǎng)上流傳“農(nóng)業(yè)戶口不能辦人才引進(jìn)”的說法并不準(zhǔn)確。目前我國已取消農(nóng)業(yè)與非農(nóng)業(yè)戶口區(qū)分，統(tǒng)一登記為居民戶口。因此，戶口簿上無論原先標(biāo)注為何種性質(zhì)，均不影響人才引進(jìn)申請資格。

　　學(xué)歷方面，上海人才引進(jìn)明確要求申請人具備本科及以上學(xué)歷，并同時取得相應(yīng)學(xué)位。僅有本科學(xué)歷但無學(xué)位的，一般不符合條件（取得高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員除外）。此外，若所學(xué)專業(yè)為語言類、工商管理、旅游管理等非理工科方向（博士除外），也可能不被認(rèn)可。

　　配偶隨遷或隨調(diào)并非無條件。已婚申請人可同步為配偶及未成年子女申請落戶，但需根據(jù)配偶當(dāng)前狀態(tài)提供不同材料：

　　若配偶在滬就業(yè)，按“隨調(diào)”處理，需提供與主申請人類似的完整材料；

　　若配偶未在滬工作，按“隨遷”處理，需提供身份證、戶口簿及在外地?zé)o業(yè)或已退休的證明；

　　若配偶暫不遷入上海，需雙方共同簽署書面承諾；

　　若配偶已在滬落戶或有戶籍，需提供相應(yīng)戶口簿及工作關(guān)系證明。

　　雖然對配偶的要求相對寬松，但主申請人的資質(zhì)、單位屬性與崗位匹配度仍是審核核心。

　　說到底，人才引進(jìn)不是“學(xué)歷高就行”或“單位是高新就穩(wěn)了”，而是單位在不在白名單、學(xué)歷學(xué)位是否齊全、專業(yè)方向是否符合導(dǎo)向、崗位是否屬于核心業(yè)務(wù)——每一環(huán)都要對得上。很多人以為自己符合條件，結(jié)果卡在單位未入名錄、專業(yè)被歸為“非緊缺”或?qū)W位缺失這些細(xì)節(jié)上。

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