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2026年居轉戶落戶上海政策將到期,你的落戶方案規劃好了嗎?

常見問題
gengxin
2025-11-05 08:30:44
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  上海戶口對子女未來的入學、升學和教育資源獲取有著實實在在的影響。對于長期在上海工作生活的你來說,居轉戶是一條相對主流的落戶路徑——只要持有上海市居住證、穩定就業并持續繳納社保和個稅,通常在滿足一定年限和條件后,就有機會申請轉為本市常住戶口。

  需要留意的是,這項政策并非永久有效。根據《持有〈上海市居住證〉人員申辦本市常住戶口辦法》,相關政策有效期至2024年12月31日。(注:該解讀發布于2024年,最新政策請以官方最新文件為準,詳情咨詢凡圖人才)

2026年居轉戶落戶上海政策將到期,你的落戶方案規劃好了嗎?

  申請居轉戶,你需要同時滿足幾個基本前提:

  一、持有《上海市居住證》滿7年

  這里指的是累計滿7年,但要注意,實際審核中對“連續性”有較高要求。雖然政策文本未明確“必須連續”,但居住證中斷可能影響7年起算時間的認定,建議盡量保持連續持有。

  二、持證期間按規定繳納上海社保滿7年

  這7年對應84個月的社保繳納記錄,且必須是在你持有居住證之后、在上海本地繳納的社保才有效。更重要的是,社保繳納主體需與勞動關系一致,不能通過異地或第三方代繳(除非能提供合法委托協議)。

  三、依法在上海繳納個人所得稅

  個稅必須由上海注冊的單位申報,且與社保繳納單位一致。不能同時有兩家及以上單位以“工資薪金”形式為你申報個稅(俗稱“重稅”)。若因換工作出現短期重疊,一兩個月通常可解釋,但時間過長容易引發審核質疑。此外,符合國家退稅政策的正常退稅,不影響落戶申請。

  四、具備相應的職稱或職業資格

  你需要在上海被評聘為中級及以上專業技術職務任職資格(如工程師、經濟師等),或持有技師以上職業資格,且所聘崗位與專業、工種相匹配。關鍵一點是:職稱不僅要評下來,還必須由單位正式聘任,僅有證書而無聘任記錄,無法用于申請。

  五、無違法犯罪及嚴重不良行為記錄

  包括未受到治安管理處罰以上的處理,也無其他影響社會誠信的負面記錄。

  除了上述通用條件,居轉戶還有幾類適配不同人群的路徑:

  如果你已取得中級職稱,需滿足:7年居住證+7年社保,且最近4年內累計36個月社保基數達到1.3倍(約14815元);

  若無職稱,則需在同樣7年基礎上,最近4年有36個月社保基數達到2倍(約22792元);

  對于高技能人才,5年居住證+5年社保,最近4年36個月達3倍基數(約34188元)也可申請;

  在嘉定、青浦、松江、奉賢、南匯五大新城的重點企業工作,滿足5年居住證+5年社保,且3年內社保基數達1倍,有機會適用縮短年限政策;

  在張江科學城或臨港新片區工作的人員,若在重點企業擔任骨干或核心崗位,3年居住證+3年社保+2年相關工作經歷,也可能符合特殊通道要求。

  實際申請中,有幾個細節容易“踩坑”,值得你特別留意:

  第一個坑:前4年社保基數過低

  雖然政策只明確要求“最近4年”有36個月達標,但如果你前4年一直按最低基數繳納,即使后期達標,也可能因整體收入水平與崗位不匹配而被質疑真實性。

  第二個坑:社保基數“跳躍式”上漲

  比如前幾年一直按1倍繳納,最后一年突然拉到2倍或3倍。這種突變容易被認定為“為落戶臨時調整”,缺乏合理性和持續性,風險較高。穩妥的做法是逐年、平穩提升基數。

  第三個坑:社保與個稅不匹配

  常見情形包括:個稅申報收入遠高于社保基數(未足額繳納)、人為調高社保但無對應納稅記錄(硬調基數)、或社保由第三方代繳卻無法提供合規證明。此外,勞務派遣——無論是外地派到上海,還是上海派往外地——即使社保個稅都在上海繳納,通常也不被認可。

  第四個坑:個稅“重稅”問題

  同一時間段內,若有兩家及以上單位以“工資薪金”為你申報個稅,就構成重稅。短期過渡尚可解釋,長期重疊則難以自圓其說,容易導致材料被退回。

  說實話,居轉戶不是簡單“熬夠7年”就行,而是每一步都要經得起推敲。很多人以為只要時間到了就能申請,結果卡在社保斷繳、基數不穩、職稱未聘、單位性質不符這些細節上。就像蓋房子,地基松一塊,整棟都可能不穩。

  凡圖咨詢多年專注上海居轉戶政策服務,熟悉社保連續性判斷、基數達標測算、職稱聘任有效性、單位資質預審等關鍵環節。我們可以基于你的居住證起始時間、歷年社保明細、個稅記錄和單位情況,免費提供一次初步適配分析,幫你判斷當前是否具備申請基礎,識別潛在風險點,避免因材料瑕疵導致年限重算或申請退回。

  如果你不確定自己的社保是否滿足1.3倍或2倍基數要求,或對職稱聘任、單位性質是否符合政策有疑問,歡迎聯系凡圖咨詢專業顧問,免費獲取個人條件匹配度初步評估。

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